Kategori och taggar
Relaterade artiklar
För att locka fler kvinnor att vilja jobba på SSAB har man de senaste åren genomfört en inspirationskväll för enbart kvinnor. Årets kväll ägde rum tisdagen den 16 januari och tjugo kvinnor deltog i evenemanget som bjöd på såväl besök i produktionen som möjlighet att prova att köra travers i simulator.
Annika Lihma jobbar som undersköterska inom äldreomsorgen och funderar på att göra något annat.
”Min son fick sommarjobb på SSAB för några år sedan och är nu tillsvidareanställd. Han trivs så bra och jag tycker det är spännande med industri så därför anmälde jag mig till tjejkvällen”, berättar hon innan hon sätter sig i traverssimulatorn för att prova på hur det att köra travers.
Det var tredje gången som tjejkvällen arrangerades och intresset har varit stort.
”Vi gick ut med inbjudan direkt efter julhelgen och efter en vecka var alla tjugo platserna bokade och lika många till på väntelista”, berättar Frida Björnbom, HR partner som ansvarar för evenemanget.
Inspirationskvällen började med en introduktion där Eva Elfving, avdelningschef för Kallvalsverket, berättade om SSAB i världen men framför allt om vad företaget gör i Borlänge. Därefter delades deltagarna in i tre grupper som fick besöka Varmvalsverket och de Centrala verkstäderna samt prova att köra travers i simulator.
Isabelle Halvarsson var en av de tjugo som fick en plats. Hon anmälde sig på uppmaning av sin pappa som jobbar på SSAB.
”Pappa tyckte jag skulle ta chansen för att få veta mer om SSAB och vad man kan jobba med”, berättar hon.
Idag jobbar hon i livsmedelsaffär men funderar på att göra något annat.
”Jag trivs med mitt jobb idag men det är ju mest deltidstjänster och jag skulle vilja ha en heltidstjänst”, förklarar hon innan hon tar på sig skyddsutrustningen och beger sin ner för att besöka Varmvalsverket.
Även Greta Gustafssons pappa jobbar på SSAB, men hon anmälde sig till tjejkvällen för att hon vill lära sig mer om vad SSAB gör och vad man kan jobba med.
”Jag var med skolan på besök i åttan men det var så länge sedan och jag vill veta vad man kan jobba med här, se om det är något för mig.”
Andelen kvinnor som jobbar på SSAB i Borlänge är idag knappt 21 procent och i produktionen är det 18 procent. Målet är att hälften av alla anställda ska vara kvinnor.
”Syftet med tjejkvällen är att få fler kvinnor att söka jobb hos oss, och ett bra sätt att komma in på SSAB är genom att sommarjobba. Förra året var knappt en tredjedel av sommarjobbarna kvinnor, vilket är okej men vi vill ju att det ska vara 50 procent”, säger Frida Björnbom.
Tjejkvällen avslutades med mingel och utdelning av priser till de som hade lyckats få flest rätt i den tipspromenad som alla deltog under kvällen.
”Det blev väldigt lyckat evenemang, alla hade kul, både de deltagande kvinnorna och vi som arrangerade kvällen. Extra roligt var att flera av deltagarna är intresserade av att börja jobba hos oss på SSAB”, säger Frida Björnbom.
I Centrala verkstäderna guidade Sofia Rundh, IF Metalls huvudskyddsombud, deltagarna som bland annat fick träffa Lisa Åkesson (till vänster) som jobbar som CNC-operatör i maskinverkstaden. Foto: Henrik Hansson