Muovaamme teräksen tulevaisuutta – yhdessä

Etsitkö kesätyöpaikkaa?

SSAB tarjoaa vuosittain satoja kesätyöpaikkoja.

Tutustu opiskelijamahdollisuuksiin

Aloita urasi SSAB:llä

Lue lisää harjoittelupaikoistamme, trainee- ohjelmistamme ja muusta.

Tutustu ohjelmiin

Etene urallasi SSAB:n kanssa

Tarjoamme mielenkiintoisia työtehtäviä monilla eri aloilla

Tutustu työpaikkoihin

SSAB‑perheeseen liittyminen tarkoittaa lähtemistä mukaan matkalle. Matkalle, jossa muovaamme teräksen tulevaisuutta.

Teräs on muokannut maailmaamme sukupolvien ajan. Se on kattoina yläpuolellamme, siltoina jotka yhdistävät kaupunkejamme, ja ajoneuvoina jotka vievät meitä eteenpäin. SSAB:llä olemme ylpeitä perinnöstämme ja globaalista johtavasta asemastamme lujien terästen kehittäjänä. Mutta emme jää paikoillemme.

Terästeollisuus on yksi maailman suurimmista kasvihuonekaasupäästöjen lähteistä – ja sen haluamme muuttaa. SSAB johtaa muutosta kehittämällä maailman ensimmäistä fossiilitonta terästuotantoa ja luomalla uuden standardin kestävämmälle teollisuudelle.

Samaan aikaan jatkamme innovaatioiden rajojen rohkeaa laajentamista ja kehitämme edistyksellisiä teräsratkaisuja, jotka auttavat asiakkaitamme erottumaan ja menestymään. Kun työskentelet SSAB:llä, olet osa jotain suurempaa: yritystä, joka yhdistää perinteet rohkeaan uudistumiseen, osaamisen merkitykselliseen tarkoitukseen – ja rakentaa samalla kestävämpää tulevaisuutta.

SSAB lyhyesti

Mikä erottaa meidät muista

Premium-teräkset

Ensiluokkaiset teräksemme on suunniteltu täyttämään korkeimmat standardit ja parantamaan suorituskykyä ja kestävyyttä. Tarjoamme monipuolisen valikoiman teräksiä erilaisiin käyttökohteisiin autoteollisuudesta raskaisiin koneisiin.

<0.05 kg CO2e/kg terästä

Olemme mullistamassa teräksentuotantoa ja venyttämässä innovaatioiden rajoja teräksillä, joiden fossiiliset CO2-päästöt ovat lähes nolla.

14000+

TYÖNTEKIJÄÄ

SSAB on globaali yritys, jolla on yli 14 000 työntekijää. Pääkonttorimme sijaitsee Tukholmassa, Ruotsissa, ja meillä on terästehtaita Ruotsissa, Suomessa ja Yhdysvalloissa. Ne kaikki tarjoavat mielenkiintoisia uramahdollisuuksia.

Lue lisää
50+

MAATA

SSAB toimii työnantajana yli 50 maassa ja sillä on paikallisia varastoja, myyntikonttoreita, teknistä tukea tarjoavia henkilöitä ja palvelukeskuksia terästuotteiden käsittelyyn.

Lue lisää
300+

TYÖTEHTÄVÄÄ

SSAB:llä on uramahdollisuuksia kaikilla liiketoimintamme osa-alueilla kuten teräksen valmistus, myynti, tekninen tuki, R&D, IT, markkinointi, talous, HR ja logistiikka.

Lue lisää

Toimipisteemme

SSAB toimii noin 50 maassa, ja yrityksessämme on yli 300 eri ammattia. Teknikot, kehitysinsinöörit, prosessinhoitajat, suunnittelijat, sähköasentajat ja projektinvetäjät ovat vain joitakin esimerkkejä SSAB:llä toimivista ammattilaisista.

Elämä SSAB:llä

Hyvän työkokemuksen perusta

Työn ja vapaa-ajan tasapaino SSAB:llä

Me SSAB:llä uskomme, että terveellinen työ- ja vapaa-ajan tasapaino on olennaisen tärkeää henkilökohtaisen hyvinvoinnin, ammatillisen kasvun ja pitkäaikaisen menestyksen kannalta. Sitoutumisemme turvallisen, osallistavan ja kannustavan työpaikan luomiseen näkyy sekä sisäisissä käytännöissämme että työnantajan arvolupauksessamme.

Pyrimme tarjoamaan työympäristön, jossa työntekijät tuntevat itsensä kunnioitetuiksi, voimaantuneiksi ja voivat menestyä sekä työssään että yksityiselämässään.

Palkka ja etuudet

SSAB tarjoaa kilpailukykyisen ja läpinäkyvän palkkarakenteen, jota tarkistetaan ja arvioidaan vuosittain paikallisten työehtosopimusten, markkinaolosuhteiden ja tuloksen perusteella. Palkitseminen perustuu kokonaispalkitsemismalliin joka sisältää peruspalkan, tulokseen sidotun muuttuvan palkan, eläke- ja vakuutusjärjestelyt (tietyissä maissa) sekä lisäetuja, kuten sairausturvan ja voittopalkkion.

Globaalit toiminnot

SSAB:llä osallisuus ja monimuotoisuus eivät ole pelkkiä arvoja, vaan ne ovat elintärkeitä muutoksellemme ja pitkän aikavälin menestyksellemme. SSAB:llä on toimintaa yli 50 maassa ja noin 15 000 työntekijää. SSAB:llä on runsaasti erilaisia taustoja, kokemuksia ja näkökulmia.

Rekrytointiprosessimme

Huomaa, että rekrytointiprosessi voi vaihdella tehtävästä ja sijainnista riippuen.

Vaihe 1: Hakeminen

Selaa avoimia työpaikkoja ja hae verkossa.

Vaihe 2: Haastattelu

Otamme sinuun yhteyttä keskustellaksemme seuraavista vaiheista ja sopiaksemme haastatteluista.

Vaihe 3: Testit

Osaan tehtävistä sisältyy soveltuvuus- tai taitotestejä.

Vaihe 4: Lopullinen valinta

Kaikki hakijat saavat tiedon, kun päätös on tehty.

Business

Tutustu meihin

Todellisia tarinoita koko SSAB:ltä

Tutustu henkilöstöömme ja katso, mikä motivoi heitä ja millaisia haasteita he kohtaavat työssään.

Jarno,

Satamamestari, SSAB Raahen tehdas

Chad,

Technical Services, SSAB Alabama

Anna,

Project manager, Transition issues focusing mainly on energy