Martin Lindqvist
Toimitusjohtaja
KTK, Uppsalan yliopisto
Syntynyt 1962
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2001.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 1998.
Aiemmin:
liiketoiminta-alueen johtaja: SSAB EMEA,
liiketoiminta-alueen johtaja: SSAB Strip Products,
talousjohtaja: SSAB AB, talousjohtaja: SSAB Strip ja
Chief Controller: NCC.
Osakeomistus (SSAB): 11 709 A-osaketta, 21 023 B-osaketta
Olavi Huhtala
Johtaja, SSAB Europe -divisioona
Insinööri
Syntynyt 1962
Kansalaisuus: Suomen
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2014.
SSAB:n/Rautaruukin palveluksessa vuodesta 1987.
Aiemmin:
johtaja: Ruukki Metals, toimitusjohtaja: Ruukki Fabrication
sekä myynnin ja tuotannon johtotehtäviä: Rautaruukki Metform.
Osakeomistus (SSAB): 17 578 A-osaketta, 77 873 B-osaketta
Charles Schmitt
Johtaja, SSAB Americas -divisioona
Kauppatieteiden kandidaatti, Teksasin yliopisto (Arlington), kaksivuotinen US Steel Fellowship -tutkimusapuraha American Iron and Steel Institutessa.
Syntynyt 1959
Kansalaisuus: Yhdysvaltain
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2011.
SSAB:n/IPSCOn palveluksessa vuodesta 1990.
Aiemmin:
useita tehtäviä: US Steel Corporation ja
Americas Southern Business Unitin varajohtaja: SSAB Americas.
Osakeomistus (SSAB): 0 B-osaketta
Johnny Sjöström
Johtaja, SSAB Special Steels -liiketoiminta-alue
FT (Materiaalitekniikka), FM (Fysiikka), EMBA (Tukholman kauppakorkeakoulu)
Syntynyt 1974
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2019.
SSAB:n palveluksessa vuosina 2012-2014 ja vuodesta 2019.
Aiemmin:
Toimitusjohtaja: Uddeholms AB,
toimitusjohtaja: Scana Leshan (China),
tekniikasta ja markkinakehityksestä vastaava johtaja: SSAB APAC,
tuotejohtaja: Outokumpu,
tekniikka- ja laatujohtaja: Outokumpu.
Osakeomistus (SSAB): 8 000 A-osaketta, 0 B-osaketta
Lars Sjöbring
Johtaja, lakiasiat
Master of Laws, Lundin yliopisto, Amsterdamin yliopisto ja Fordham, USA
Syntynyt 1967
Kansalaisuus: Ruotsin ja Yhdysvaltain
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2023.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2023.
Aiemmin:
Lakiasiainjohtaja: Veoneer, Autoliv ja Transocean. Juristi: Skaden Arps, New York.
Osakeomistus (SSAB): 20,000 A-osaketta
Leena Craelius
Executive Vice President ja talous- ja rahoitusjohtaja (CFO)
MBA, Helsingin kauppakorkeakoulu, Helsinki
Syntynyt 1971
Kansalaisuus: Suomen
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2021.
SSAB:n/Ruukin palveluksessa vuodesta 2005.
Aiemmin: SSAB Europe, Head of sales controlling;
SSAB Special Steels, Head of operations controlling, Ruukki Metals
Osakeomistus (SSAB): 0 osaketta
Christina Friborg
Johtaja, kestävä kehitys
OTM, Uppsalan yliopisto
Syntynyt 1969
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2018.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2018.
Aiemmin: Head of Sustainable Business: Sandvik, Ethos International, perustaja ja osakas sekä useita tehtäviä SIDA:ssa (Swedish International Development Cooperation Agency, YK:n pakolaisjärjestö UNHCR:ssä ja OSCE:ssa.
Osakeomistus: (SSAB): 10 010 B-osaketta
Maria Långberg
Johtaja, organisaatio, kulttuuri ja viestintä
Ekonomi, Uppsalan yliopisto,
MBA, Tukholman kauppakorkeakoulu
Syntynyt 1970
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2016.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2013.
Aiemmin:
henkilöstöhallinnosta ja kestävästä kehityksestä vastaava johtaja, SSAB, toimitusjohtaja Merox ja kestävästä kehityksestä vastaava johtaja: SSAB,
viestintäjohtaja: SSAB, seniorkonsultti: JKL ja viestintäjohtaja: Gambro.
Osakeomistus (SSAB): 26 900 B-osaketta
Martin Pei
Teknisestä kehityksestä vastaava johtaja
Tekniikan tohtori, Kungliga Tekniska Högskolan, Tukholma
Syntynyt 1963
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2007.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2001.
Aiemmin:
liiketoiminta-alueen johtaja: SSAB APAC,
tutkimus- ja tuotekehitysosaston johtaja: SSAB,
aihiotuotannosta vastaava johtaja: SSAB Plate ja
tuotekehityspäällikkö SSAB Plate.
Osakeomistus (SSAB): 1 000 A-osaketta, 9 000 B-osaketta
Eva Petursson
Johtaja, tutkimus ja innovaatiot
Tekniikan tohtori, teräsrakentaminen, Luleå Tekniska Universitet
Syntynyt 1968
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2018.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2005.
Aiemmat tehtävät: Teräsrakentamisen apulaisprofessori, Luleå Tekniska Universitet,
Designasiantuntija ja tutkimusjohtaja, SSAB Knowledge Service Center,
Strateginen tutkimusjohtaja, SSAB.
Osakeomistus (SSAB): 165 A-osaketta, 6 500 B-osaketta
Viktor Strömberg
Johtaja, strategia ja digitalisaatio
MBA, INSEAD, Ranska, tuotantotalouden maisteri (MSc, Industrial Engineering & Management), Linköpingin yliopisto
Syntynyt 1973
Kansalaisuus: Ruotsin
Johtoryhmän jäsen vuodesta 2018.
SSAB:n palveluksessa vuodesta 2011.
Aiemmat tehtävät: Associate Partner, McKinsey & Company, tuotantopäällikkö, SAP ja konsultti, IBM.
Osakeomistus (SSAB): 4 000 B-osaketta
Konsernin johtoryhmä vastaa konsernin strategioiden asettamisesta ja täytäntöönpanosta. Lisäksi se käsittelee esimerkiksi yrityskauppoihin ja divestointeihin liittyviä asioita. Konsernin johtoryhmä valmistelee tällaisia asioita sekä suuriin käyttöomaisuusinvestointeihin (yli 50 miljoonaa Ruotsin kruunua) liittyviä asioita emoyhtiön hallituksen päätöksiä varten.
Toimitusjohtaja vastaa yhtiön päivittäisestä hallinnosta hallituksen ohjeiden mukaisesti. Konsernin johtoryhmän kokoonpano:
Toimitusjohtaja
Johtaja, SSAB Europe -liiketoiminta-alue
Johtaja, SSAB Americas -liiketoiminta-alue
Johtaja, SSAB Special Steels -liiketoiminta-alue
Johtaja, lakiasiat
Talous- ja rahoitusjohtaja, CFO
Organisaatiosta, kulttuurista ja viestinnästä vastaava johtaja
Teknisestä kehityksestä vastaava johtaja
Tutkimuksesta ja innovaatioista vastaava johtaja
Strategiasta ja digitalisaatiosta vastaava johtaja
Kestävästä kehityksestä vastaava johtaja
Konsernin johtoryhmä kokoontuu kuukausittain keskustelemaan konsernin tuloksista ja taloudellisesta asemasta sekä divisioonista ja tytäryhtiöistä. Muita käsiteltäviä asioita ovat muun muassa strategiset asiat sekä budjetin ja ennusteiden seuranta.
Kukin divisioona ja tytäryhtiö vastaa omasta tuloslaskelmastaan ja taseestaan. Divisioonien operatiivinen valvonta toteutetaan kuukausittaisilla suorituskykyraporteilla. Ruukki Constructionin ja Tibnorin toimintaa seuraavat myös niiden omat hallitukset. Emoyhtiön toimitusjohtaja toimii suoraan omistettujen tytäryhtiöiden hallitusten puheenjohtajana. Näihin hallituksiin kuuluu myös muita konsernin johtoryhmän jäseniä sekä työntekijöiden edustajia. Tytäryhtiöiden hallitukset valvovat operatiivista toimintaa sekä määrittävät strategioita ja budjetteja.